Как можно стать сотрудником ЮНИСЕФ? Какими личными и профессиональными качествами нужно владеть? Любовь к детям значится как обязательное условие?

Как можно стать сотрудником ЮНИСЕФ? Какими личными и профессиональными качествами нужно владеть? Любовь к детям значится как обязательное условие?
Рашед Мустафа Сарвар: Любить детей нужно. Это само собой разумеется. Если вы не любите детей, то ЮНИСЕФ не для вас. Я считаю, что нет людей, которые не любят детей, возможно, они просто не знают, как эту любовь можно выражать. Если вы посмотрите, то в наших соцсетях найдете очень много вакансий. Подавайте заявки, но оценивайте правильно свои возможности. Если нужен специалист по юридическим вопросам, то нужно юридическое образование. Если по коммуникационным, то нужно образование в PR. Нам нужны профессионалы. Но кроме сотрудников в офис мы постоянно набираем волонтеров, нам без них никак. Они  делают наши ивенты. 

Ведущая: Как можно стать волонтером?

Рашед Мустафа Сарвар:  Через сайт можно подать заявку. Наши координаторы с вами свяжутся. Любой может стать волонтером, но есть несколько критериев. Нужно располагать временем. Также важны динамичность, активность. Человек должен быть общительным, веселым. Мне кажется, что многие могут быть волонтерами. 

Также у нас работают интерны. Допустим, ЮНИСЕФ имеет хорошие отношения с вузами, которые направляют студентов к нам на практику.  

И еще, даже если нет времени и возможности, можно участвовать в наших акциях. У нас есть очень большое сообщество вайбере. В группе где-то 76 тысяч человек. Участвуйте в наших акциях, высказывайте свое мнение. Мы благодарны за любую помощь. Спасибо, если готовы помочь детям и материально. Даже если вы каждый месяц по 5 рублей вложите, это будет важным. 

Ведущая: Если вернуться к сотрудникам, когда вы набираете людей в свою команду, что для вас важно?

Рашед Мустафа Сарвар:   Умение работать в команде - важная черта. У нас есть специальные вопросы, чтобы определить компетентность претендента. Но для меня важен именно командный дух, мы не работаем отдельно, даже в образовательных проектах. А еще желание работать с детьми и гибкость в работе, наш график не с 9.00 до 18.00. Человеческие качества подчас важнее, чем профессиональные. Потому что мы можем найти много юристов, но не у каждого из них будет желание помогать. 

Еще должно быть свободное владение английским языком, само собой русским, и хорошо, если белорусским, так как мы в Беларуси.

У нас прекрасная команда! И это здорово!

 
Смотреть все выпуски

Новости